OSHA amatpersonas var likt darbu apturēt, ja viņi uz vietas konstatē nopietnu risku, taču pretēji plaši izplatītam uzskatam viņiem nav tiesību pilnībā slēgt uzņēmumu. Tikai tiesas izpildraksts var darīt.
Kāda jauda ir OSHA?
Kongress izveidoja OSHA, lai nodrošinātu drošus un veselīgus apstākļus strādājošiem vīriešiem un sievietēm, nosakot un ieviešot standartus un nodrošinot apmācību, informēšanu, izglītību un atbilstību. Saskaņā ar OSHA likumu darba devēji ir atbildīgi par drošas un veselībai nekaitīgas darba vietas nodrošināšanu saviem darbiniekiem.
Vai OSHA var sodīt uzņēmumu?
Ja uzņēmuma īpašnieks vai vadītājs zina, ka pastāv risks, kas var izraisīt savainojumus vai nāvi, un to neatrisina, OSHA to uzskata par nopietnu pārkāpumu. Naudas sodi ir balstīti uz pārkāpuma nopietnību, un var sasniegt līdz USD 13,653 par katru.
Ko OSHA darīs uzņēmumam?
Kas ir OSHA apelācijas process? Darba drošības un veselības administrācija (OSHA) katru dienu izdala naudas sodus par savu noteikumu pārkāpumiem uzņēmumiem, kuri nav izgājuši objekta pārbaudi.
Kas notiek, ja uzņēmums konstatē OSHA pārkāpumu?
Jebkurš darba devējs, kurš tīši pārkāpj jebkuru standartu, noteikumu vai rīkojumu, kas izsludināts saskaņā ar šī likuma 6. sadaļu, vai jebkurus noteikumus, kas paredzēti saskaņā ar šo likumu, un ka pārkāpums izraisīja jebkura darbinieka nāvi, tiks, pēcsodīt ar naudas sodu, kas nepārsniedz USD 10 000, vai ar brīvības atņemšanu ne vairāk kā …
